صدورمجوز جذب 10 هزار نیرو در قوه قضائیه طی 5 سال
تاریخ انتشار: ۱۲ تیر ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۸۱۲۶۸۴۶
به گزارش خبرنگار قضائی خبرگزاری فارس، ابوالفضل محبی در جمع خبرنگاران درباره لایحه شوراهای حل اختلاف گفت: بعد از چندین بار اصلاحاتی که در شورای نگهبان نسبت به لایحه شوراهای حل اختلاف انجام شد، موضوعات مهم آن در خردادماه تایید نهایی شد و ۵ الی ۶ مورد ابهام یا نیاز به اصلاح جزیی از طرف شورای نگهبان نسبت به آن مطرح شده و قرار است بررسی شود.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
وی افزود: ما در قوه قضائیه این ابهامات را با کمک و تحت سرپرستی نماینده معاون اول و معاونت حقوقی قوه قضائیه و مرکز توسعه شورای حل اختلاف، رفع و اصلاح کردیم و پس از آن به مجلس ارسال می شود و در آنجا در کمیسیون و صحن مجلس بررسی خواهد شد. همانطور که سخنگوی شورای نگهبان هم در جلسه اخیر مطرح کرد،ابهامات این لایحه جزیی است و اگر رفع شود،تبدیل به قانون خواهد شد.بنابراین تصورم این است که قبل از شهریورماه که پایان اعتبار قانونی قانون شوراهای حل اختلاف است، این اتفاق می افتد و با کمک مجلس و شورای نگهبان، لایحه تبدیل به قانون می شود.
محبی ادامه داد: دو نکته اصلی این لایحه داشت و به همین دلیل با تاخیر مواجه شده بود. یکی مساله وضعیت استخدامی کارکنان شورای حل اختلاف است که بار مالی اش با ایراد اصل ۷۵ قانون اساسی مواجه شده بود و چندین بار رفت و برگشت بین شورای نگهبان و مجلس داشت و علی رغم همه تلاش ها و مساعدت هایی که رخ داده بود ولی در آخرین بار شورای نگهبان نمی پذیرفت که ایراد اصل ۷۵ مرتفع شده است؛ الحمدالله با تدابیری که اتفاق افتاد، این بار هیچ ایرادی به ماده ۵ قانون شوراها که امکان استخدام همکاران ما در شورای حل اختلاف است گرفته نشد و این متن قابلیت تبدیل به قانون را دارد.
معاون قضائی مرکز توسعه حل اختلاف قوه قضائیه افزود: قوه قضائیه می تواند ۱۰ هزار نیرو که شرایط استخدام دارند را از طریق آزمون عمومی و تخصیص طی ۵ سال جهت تامین نیروهای دادگاه های صلح جذب کند و اولویت جذب آنها با شورای حل اختلاف است. همچنین تاکید شده آیین نامه این اولویت بندی هم از سوی رئیس قوه قضائیه تصویب شود.
محبی با طرح این سوال که آیا اشخاص از بیرون هم می توانند جذب شوراهای حل اختلاف شوند؟ گفت: بله ولی اولویت ما با همکاران شورای حل اختلاف است. ما آموزش‌های لازم را شروع کردیم تا افراد قدرت رقابت بیشتری داشته باشند و بالاترین میزان افراد در نهایت جذب شوند.
وی در ادامه از رئیس قوه قضائیه و بخش‌های مختلف دستگاه و مجلس و شورای نگهبان در همکاری برای بررسی لایحه شوراهای حل اختلاف تشکر کرد.
پایان پیام/
منبع: فارس
کلیدواژه: قوه قضائیه شوراهای حل اختلاف آزمون استخدامی
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.farsnews.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «فارس» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۱۲۶۸۴۶ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
نامه سوم روحانی به شورای نگهبان درباره ارائه مستندات ردصلاحیتش
به گزارش جماران؛ حجت‌الاسلام‌والمسلمین حسن روحانی با گذشت ۵۲ روز از نامه خود به شورای نگهبان و عدم دریافت مستندات مکتوب دلایل ردصلاحیت در انتخابات ششمین دوره مجلس خبرگان رهبری، نامه دیگری به این شورا ارسال کرد.
نامه اول در ۱۴۰۲/۱۲/۲۰ و نامه دوم چند روز پس از آن و نامه سوم روز گذشته ارسال شد و روحانی در این نامه تصریح کرده چنانچه تا چند روز دیگر مستندات ردصلاحیت دریافت نشود، علیرغم ابهامات فراوان نامه شورای نگهبان، پاسخ به آن منتشر خواهد شد.
روحانی در نامه نخست، به موارد پنج‌گانه شورای نگهبان برای ردصلاحیت در انتخابات مجلس خبرگان رهبری اشاره و تصریح کرده بود پاسخ این شورا «عموماً شامل انتسابات کلی است» و «برخلاف صریح قانون، حاوی هیچگونه مستنداتی نمی‌باشد.» او درخواست کرد مستندات ادعاهای مندرج در این ۵ عنوان «به طور کامل، بدون تقطیع و تلخیص» ارائه شود.
تداوم بارندگیها در کشور / دمای هوا در بعضی مناطق کاهش مییابد